1 – Il Coaching professionistico | Il Coaching ICF e Le 8 competenze | Il coaching Neuroscientifico | Il metodo © CO.R.S.A.: condurre una conversazione di coaching in 6 fasi
2 – Le 14 domande di mappatura (1° liv.) | l’Ascolto Attivo di 1° livello | Feedback confermativo ( 1° liv.) | Costruire un Obiettivo : metodo © P.E.R. S.MA.R.T.
3 – Le Domande di controllo (2° liv.) | Il Feedback positivo e costruttivo (2° liv.) | L’Ascolto Attivo: come gestire pause e silenzi ( 2° livello)
4 – Il Piano d’azione © A.C.R. Attività Chiave di Risultato | come individuare le migliori strategie e azioni | come prendere le migliori decisioni
5 – Feedback Potente (3° livello): I 14 presupposti del successo | 60 Domande Potenti (3° livello)
6 – Convinzioni: le 3 categorie, come si formano, come si cambiano: © la Scala Graduata | I 7 livelli della motivazione | lo Story Telling | Nature Coaching ( come produrre un cambiamento ispirandosi alla natura )
7 – Tecniche di ristrutturazione mentale  | I Livelli Logici per gestire il corporate coaching nelle aziende | come condurre un ciclo ciclo di coaching: 6 fasi, 4 schede operative, come stilare i report a fine sessione
8 – PROVE FINALI
ESAME: ogni allievo conduce una sessione di coaching con un collega del corso, utilizzando le tecniche
apprese  >> le persone esterne interessate al corso possono proporsi come coachee – un’esperienza unica !!!
VALUTAZIONE : ogni allievo riceve 30′ di feedback estremamente dettagliato sulle 8 competenze ICF
A ESAME SUPERATO SEGUE CONSEGNA IMMEDIATA DEL DIPLOMA riconosciuto da International Coach Federation